銘誠(chéng)第二季度員工內(nèi)部培訓(xùn)于四月份正式啟動(dòng)。本次培訓(xùn)活動(dòng)為期三個(gè)月，將利用每個(gè)星期例會(huì)后的空余時(shí)間，我司根據(jù)實(shí)際情況提出培訓(xùn)的需求，尤其崗位培訓(xùn)需求，組織有針對(duì)性的、有實(shí)效性的員工內(nèi)部培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容涉及產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售過(guò)程注意事項(xiàng)、企業(yè)文化、規(guī)章制度、員工關(guān)系、職務(wù)行為、商務(wù)禮儀、職業(yè)素質(zhì)專(zhuān)業(yè)講座等方面的內(nèi)容，培訓(xùn)形式以?xún)?nèi)外部講師授課、系列視頻講座學(xué)習(xí)、圖書(shū)閱讀溝通學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行。

    希望這一系列培訓(xùn)能提高員工的職業(yè)素養(yǎng)，讓員工能學(xué)習(xí)掌握必備的專(zhuān)業(yè)技能，同時(shí)也希望能營(yíng)造學(xué)習(xí)型企業(yè)團(tuán)隊(duì)的良好氛圍，進(jìn)一步培養(yǎng)大家讀書(shū)學(xué)習(xí)的興趣，并且通過(guò)討論交流提高大家學(xué)習(xí)能力、思維水平及語(yǔ)言表達(dá)能力。